حقق بنك قناة السويس إنجازًا مؤسسيًا جديدًا بحصوله على أربع جوائز دولية مرموقة ضمن Gazet International Awards 2025، وذلك في إطار تقييم الأداء المؤسسي في عدد من المجالات المصرفية الحيوية، بما يعكس قوة نموذج الحوكمة وإدارة المخاطر، وكفاءة إدارة الخزانة، إلى جانب جهوده في تمكين المرأة والقيادة التحويلية.
جوائز تعكس تميز الأداء المصرفي
وشملت الجوائز التي حصل عليها بنك قناة السويس ما يلي:
- أفضل نموذج لإدارة المخاطر والحوكمة – مصر 2025
(Best Risk Management and Governance Model Egypt 2025) - التميز في إدارة الخزانة – مصر 2025
(Excellence in Treasury Management Egypt 2025) - أكثر برامج تمكين المرأة ابتكارًا – مصر 2025
(Most Innovative Women’s Empowerment Program Egypt 2025) - جائزة القيادة التحويلية للسيد عاكف المغربي، الرئيس التنفيذي والعضو المنتدب لبنك قناة السويس – مصر 2025
(Transformation Leadership – Mr. Akef El Maghraby, CEO and Managing Director at Suez Canal Bank – Egypt 2025)
إشادة دولية بنموذج الحوكمة وإدارة المخاطر
ويعكس فوز البنك بجائزة أفضل نموذج لإدارة المخاطر والحوكمة التزامه بتطبيق أفضل الممارسات الدولية في إدارة المخاطر، وتعزيز منظومة الحوكمة المؤسسية، بما يدعم الاستقرار المالي ويعزز ثقة العملاء والمستثمرين.
تميز في إدارة الخزانة ودعم الكفاءة المالية
كما تؤكد جائزة التميز في إدارة الخزانة نجاح البنك في إدارة السيولة بكفاءة، وتحقيق التوازن بين العائد والمخاطر، ودعم الأداء المالي المستدام، بما يتماشى مع التطورات المتسارعة في القطاع المصرفي.
تمكين المرأة في صدارة الأولويات
وحصول البنك على جائزة أكثر برامج تمكين المرأة ابتكارًا يعكس التزامه بتعزيز دور المرأة داخل المؤسسة، ودعم تكافؤ الفرص، وبناء كوادر مصرفية مؤهلة، ضمن رؤية شاملة للاستدامة والتمكين المؤسسي.
قيادة تحويلية تقود التطوير المؤسسي
وتوجت الجوائز بمنح جائزة القيادة التحويلية للعاكف المغربي، الرئيس التنفيذي والعضو المنتدب، تقديرًا لدوره القيادي في قيادة مسيرة التحول المؤسسي، وتطوير نموذج أعمال البنك، وتعزيز قدرته التنافسية في السوق المصرفية المصرية.
ويؤكد هذا التكريم الدولي التزام بنك قناة السويس بتطوير ممارساته المؤسسية، ودعم جهود التحول المؤسسي، وتعزيز مبادئ الاستدامة والحوكمة والتمكين، وذلك في ضوء استراتيجيته ودوره الفاعل في دعم الاقتصاد الوطني.
